В Україні ухвалили новий порядок розрахунку мінімальної зарплатні. Відповідне рішення озвучив Кабінет міністрів.

Відтепер зміняться критерії, до яких прив’язане нарахування виплат. Мінімальна зарплата збільшиться за рахунок того, що до її складу перестануть зараховувати окремі доплати та премії.

Зокрема, не буде враховано в зарплату:

  • Доплата за суміщення професій чи посад;
  • Доплата за тимчасове виконання обов‘язків відсутнього працівника;
  • Доплата за роботу у шкідливих та небезпечних умовах праці;
  • Доплата за працю з особливими природними географічними та геологічними умовами;
  • Доплата за працю в умовах підвищеного ризику для здоров’я;
  • Доплата за роботу в понаднормовий час;
  • Доплата за вихід на роботу в нічний час та за роботу у роз'їздах;
  • Доплата за роботу у свята, вихідні та неробочі дні.

Зарплата в Україні, кадр з відео
Зарплата в Україні, кадр з відео

Розмір мінімальної зарплати визначатимуть, враховуючи середню зарплату по всій Україні, актуальний розмір прожиткового мінімуму, рівень зайнятості та прогнозів на індекс споживчих цін, а також на низку інших чинників.

Популярні новини зараз
Повністю замінить ТЦК: які зміни чекають мобілізацію Потрібна повна заміна: Vodafone нагадав важливе правило для 4G Приємна несподіванка: в Україні почали знижуватись ціни на деякі овочі Зміни в правилах обміну валюти: заначка може перетворитися на розчарування
Показати ще
Нагадавши, що в Україні змінюють порядок виплат декретної допомоги: чого чекати молодим мамам вже з 1 вересня
Йдеться про жінок, які не застраховані в системі загальнообов'язкового державного соціального страхування
Як повідомляв Знай.ua , в Україні підвищать прожитковий мінімум і скоротять зарплати: 5041 Гривня на людину. Відповідно до закону Про держбюджет, цього року передбачено ще одне підвищення прожиткового мінімуму
Знай.ua писав, списали 278 тисяч і не пустили за кордон: Мін'юст показав, що чекає боржників по аліментах.З початку року з боржників стягнули 3,6 млрд грн аліментних платежів